Tutto il centro di lavoro riprende l'emittente Automatizza la ricerca di lavoro, il lavoro di ricerca, il lavoro di spedizione, invia il curriculum, evidenziare il lavoro
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Tutto il centro di lavoro riprende l'emittente Descrizione

Automatizza la ricerca di lavoro, la ricerca del lavoro di ricerca nei maggiori siti di lavoro statunitensi. I ricercatori di lavoro possono utilizzare AlljobCenter per funzionare off-line, organizzare lavori e inviare più applicazioni con un solo clic. Attualmente supportiamo Monster.com, hotjobs.com, flipdog.com, daice.com, careerbuilder.com, net-temps.com e ajb.org. 1.Retrievale: i lavori vengono recuperati da siti di lavoro eseguendo agenti definiti pronti, quindi salvato nella cartella per quel sito Web per quella data di pubblicazione. Se viene impostata qualsiasi regola di recupero, il processo verrà visualizzato automaticamente revisitato rispetto alla regola, se le condizioni sono soddisfatte del processo, il processo verrà spedito alla cartella specificata. L'utente può eliminare o spostare i lavori. 2.Review: la descrizione del lavoro viene visualizzata sul pannello inferiore e l'utente può fare clic sul collegamento del titolo per recuperare la versione Web. Informazioni importanti come il titolo del lavoro, il codice lavoro e l'indirizzo e-mail visualizzati in alto. Sul lato destro del pannello di lavoro è il pannello di invio, mostrando il curriculum e la lettera di presentazione definita per il profilo predefinito. Se l'utente ha definito l'inserimento di copertura dinamica, la lettera di presentazione è il risultato della composizione dinamica. L'utente può modificare la lettera di presentazione o modificare il profilo di invio. 3. Organize: l'utente può creare una nuova cartella e rimuovere la cartella creata dall'utente. I lavori recuperati dall'utente vengono salvati nella cartella per quel sito Web, in una cartella per quella data di pubblicazione. L'utente può anche eliminare queste cartelle create dal programma dopo la revisione. 4. Lettera di copertura: Definire più lettere di copertura multipli da fare riferimento ai profili, definire gli inserimenti per inserire nella lettera di copertura, se la condizione specifica è soddisfatta. 5.Rule: definire le regole per inviare automaticamente un lavoro a una cartella specifica se il lavoro soddisfa determinati criteri. Esistono due tipi di regole, rispettivamente la regola di sottomissione e la regola del recupero, controllata dopo la presentazione del lavoro o il recupero. 6. Evidenzia diretta: l'utente può definire 5 evidenziatori, che può evidenziare le parole chiave contenute nella descrizione del lavoro con il colore e la dimensione del carattere specificati.

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