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La consulenza delle relazioni è il processo di consulenza delle parti di una relazione nel tentativo di riconoscere e gestire o riconciliare o riconciliare differenze fastidiose e ripetere modelli di angoscia. La relazione coinvolta può essere tra membri di una famiglia o una coppia (vedi anche terapia familiare), dipendenti o datori di lavoro in un luogo di lavoro o tra un professionista e un cliente. La consulenza delle relazioni come un servizio discreto e professionale è un fenomeno recente. Fino alla fine del XX secolo, il lavoro della consulenza delle relazioni è stato informativamente soddisfatto da amici intimi, familiari o leader religiosi locali. Psichiatri, psicologi, consulenti e assistenti sociali si sono trattati principalmente con problemi psicologici individuali. In molte culture meno tecnologicamente avanzate in tutto il mondo oggi, l'istituzione della famiglia, il villaggio o gli anziani di gruppo soddisfano il lavoro di consulenza di relazione. Oggi il midollo che mentoring rispecchia le culture. Con l'aumento della modernizzazione o occidentalizzazione in molte parti del mondo e il continuo spostamento verso famiglie nucleari isolate, le vecchie strutture di supporto non sono più lì e la necessità di una consulenza di relazione è maggiore che mai. Nella società occidentale la tendenza è verso i consulenti di relazione addestrati; Questi sono spesso volontari che desiderano Aiuta gli altri e sono addestrati da istituti di servizio sociale per aiutare coloro che hanno bisogno di consulenza. Molte comunità hanno il proprio team di consulenti di relazione volontaria o professionale formati. I servizi simili sono gestiti da molte università e college, spesso personale dai volontari da tra il gruppo peer studentesco. Alcune grandi aziende mantengono Un personale di consulenza professionale a tempo pieno per facilitare le interazioni più fluide tra i dipendenti aziendali, per ridurre al minimo gli effetti negativi che le difficoltà personali potrebbero avere sulle prestazioni del lavoro.

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